En bref
- Le titre de Coach professionnel est de niveau 6 (équivalent bac +3). Il porte le numéro RNCP 39786 jusqu’au 30 novembre 2026, puis le RNCP 42473, valable jusqu’au 26 juin 2029 (fiche France Compétences).
- Le parcours représente 328 heures sur 7 mois, dont 23 jours de formation, et il est accrédité Level 1 et Level 2 par l’ICF.
- Notre enquête de juin 2025 relève que 94 % des 711 certifiés interrogés sont en activité six mois après la formation. Et 74 % pratiquent le coaching.
- Pour poser tes questions sur ton projet : participer à une soirée découverte avec nos formateurs.
Des années au chevet des patients t’ont appris à écouter et à observer. Tu sais rester présent quand l’autre traverse un moment difficile. En coaching, cela compte.
Passer du soin au coaching demande pourtant de changer de rôle, pas seulement de décor. Le soignant évalue une situation et apporte une réponse. Le coach accompagne une personne en bonne santé vers ce qu’elle souhaite réaliser. Il ne diagnostique pas. Il ne soigne pas.
Sommaire
- Ce que ton métier t’a déjà appris
- Du soin au coaching : un autre rôle
- Le parcours de formation
- Préparer ta reconversion sans tout arrêter
- Lancer ton activité de coach
- FAQ
Reconversion infirmière : ce que ton métier t’a déjà appris
Infirmière, aide-soignant, manipulatrice radio ou kinésithérapeute : tu sais accueillir une personne sans la juger. Tu repères ce qu’elle ne dit pas. Tu gardes ton calme quand la situation se tend. Et la confidentialité, tu la pratiques tous les jours.
Ces acquis ne disparaissent pas quand tu quittes le service. Ils rejoignent plusieurs compétences du référentiel de l’International Coaching Federation (ICF). La compétence 5 : « Reste en présence ». La compétence 6 : « Écoute activement ». La compétence 4 : « Développe un espace de confiance et de sécurité ».
Il te manque la méthode propre au coaching. Elle s’apprend.
Du soin au coaching : un autre rôle auprès de la personne
| Dans le soin | En coaching | |
|---|---|---|
| Point de départ | Un besoin de santé | Ce que la personne souhaite réaliser |
| Ton rôle | Évaluer, puis agir | Accompagner, en partenariat |
| Qui trouve la réponse | Le soignant, avec son expertise | Le client, expert de sa propre vie |
| Ce qui se transpose | Écoute, présence, confidentialité | Compétences ICF 4, 5 et 6 |
Le coach ne diagnostique pas et ne soigne pas
Dans le soin, tu pars d’un besoin de santé. Tu évalues, puis tu agis. Ton expertise sert la personne.
En coaching, la relation se construit autrement. Le coach n’est ni un soignant ni un thérapeute. Il agit en partenariat avec son client, pour lui permettre de maximiser son potentiel au service de ce qu’il souhaite réaliser. Le client reste l’expert de sa propre vie. Il trouve ses réponses, et le coach l’aide à les faire émerger.
Pour un soignant, c’est souvent le passage le plus exigeant. Tu as appris pendant des années à proposer une solution. En coaching, ce réflexe se met en retrait. Il ne s’efface pas du jour au lendemain : la formation sert aussi à cela.
Cette frontière protège aussi le client. Quand une demande relève du soin ou de la psychothérapie, le coach le repère et oriente la personne vers le professionnel compétent. Coacher suivant les règles éthiques et déontologiques de l’ICF te permet de rester dans ton rôle d’accompagnant. La différence entre les deux pratiques est détaillée sur notre page coaching et psychothérapie.
Une vision de la personne en quatre dimensions
Notre pédagogie s’appuie sur l’Approche Intégrale de Ken Wilber. Au-delà du savoir et du savoir-faire, elle englobe l’être. Elle se décrit en quatre dimensions :
- Se développer à titre personnel dans la dimension du « je », devenir plus conscient de soi et de ses zones d’ombre.
- Expérimenter la dimension du « nous », la capacité à entrer en relation au sein d’une équipe.
- Intégrer la posture et les outils du coach professionnel, le savoir-faire technique allié au savoir-être.
- Se projeter dans la dimension « business du coach » : identité, modèle économique, stratégie marketing et commerciale.
La première parle souvent aux soignants. Tu as l’habitude de prendre soin des autres. Ici, tu travailles aussi sur toi.
Que représente ce changement de posture pour toi ? Le plus simple est d’en parler avec nos formateurs, lors d’une soirée découverte gratuite, en présentiel ou à distance.
Le parcours de formation pour devenir coach professionnel
Un titre RNCP de niveau 6, en trois blocs
Le titre de Coach professionnel est enregistré au RNCP au niveau 6, équivalent bac +3 (fiche France Compétences). Il porte le numéro 39786 pour les promotions qui démarrent jusqu’au 30 novembre 2026. Les promotions suivantes relèvent du numéro 42473, valable jusqu’au 26 juin 2029.
Il se compose de trois blocs de compétences :
| Bloc | Intitulé officiel (fiche RNCP) |
|---|---|
| Bloc 1 | Structurer des accompagnements avec le coaching professionnel |
| Bloc 2 | Conduire un processus de coaching |
| Bloc 3 | Créer et développer une activité de coach |
Le parcours complet représente 328 heures sur 7 mois, dont 23 jours de formation. Ce que ce temps demande entre les modules est détaillé dans notre article sur le temps réel pour devenir coach professionnel.
Le référentiel ICF et le mentorat
Notre parcours est accrédité Level 1 et Level 2 par l’ICF. Le Level 1 ouvre la certification individuelle ACC, le Level 2 ouvre le PCC. Tu travailles avec le référentiel ICF réactualisé en septembre 2025. Il compte 8 compétences, de « Fait preuve d’éthique dans sa pratique » à « Facilite la croissance du client ». Ce que change cette certification pour un coach est expliqué sur notre page le coach certifié ICF.
Tout au long de la formation, tu es accompagné par un mentor coach certifié par l’ICF, en mentorat individuel et collectif. Le mentorat ICF est une pratique réflexive. Il s’appuie sur les enregistrements de tes séances avec des clients accompagnés à l’extérieur de la formation. Avec chacun, tu as contractualisé suivant les règles éthiques et déontologiques (compétence 3, « Définit et maintient les contrats »). Tu es toujours accompagné.
La pédagogie de CoachingWays France est spiralaire et intégrative. La montée en puissance se fait au fil de la formation. Les temps de pratique et de théorie se complètent, et l’auto-observation s’ajoute à l’observation entre pairs. Au final, le titre RNCP et la certification ICF démontrent une expertise observée lors d’accompagnements réels.
Pour peser le choix entre titre d’État et certification internationale, lis aussi l’impact du titre RNCP pour devenir coach professionnel.
Préparer ta reconversion sans tout arrêter
Te former en restant en poste
La formation est pensée pour les personnes en activité. Tu la suis en gardant ton poste à l’hôpital, en clinique ou en libéral. Tu travailles en horaires décalés ? Commence par poser les 23 jours de formation avec ton encadrement.
Tu peux ensuite garder une activité de soin à temps partiel, le temps de lancer ton activité de coach. Tu peux aussi utiliser la posture de coach dans ton poste actuel, en encadrement par exemple. Il n’existe pas un seul chemin. Une reconversion préparée évite plusieurs pièges, détaillés dans notre article sur les erreurs-types à éviter en reconversion professionnelle.
Financer ta formation
Notre organisme est certifié Qualiopi, et la formation est éligible au CPF. Tu consultes tes droits et tu déposes ta demande sur Mon Compte Formation. Si tu es salarié, ton OPCO (l’opérateur de compétences qui finance la formation des salariés de ton secteur) peut aussi être sollicité selon ta situation.
Les différentes solutions sont présentées sur notre page financer sa formation de coach.
Après le titre : lancer ton activité de coach
Le bloc 3 de la formation t’aide à construire ton activité. Tu y apprends à constituer ton offre et à cibler tes clients, puis à définir ton modèle économique. Tu élabores ta stratégie marketing et commerciale. Tu construis ton tunnel de vente. Restent la communication et un plan de réseautage actif.
Ton passé de soignant peut orienter ce choix. Tu connais de l’intérieur les métiers du soin, leurs rythmes et leurs contraintes. Des soignants qui s’interrogent sur leur carrière, ou des équipes soignantes, peuvent devenir tes clients. Tu le construis pendant le bloc 3, à partir de ta propre histoire.
Bon à savoir
Une fois certifié, la supervision de coach prend le relais du mentorat. Tu y prends du recul sur ta pratique, au service de tes clients.
Notre enquête de juin 2025 relève que 94 % des 711 certifiés interrogés sont en activité six mois après la formation. Et 74 % pratiquent le coaching.
Échanger avec nos formateurs sur ton projet
Une soirée découverte se vit en présentiel ou à distance. Tu y découvres le déroulé du parcours, le rythme des sept mois et les solutions de financement. Et tu poses tes questions sur le passage du soin au coaching.
Réserver ma place à une soirée découverte
Ou télécharger la fiche de la formation
FAQ
Une infirmière peut-elle devenir coach professionnelle ?
Oui. Tes compétences d’écoute et de présence sont une base. La formation t’apprend la méthode propre au coaching. Elle mène au titre de Coach professionnel de niveau 6. Le point de travail principal porte sur la posture : passer du rôle de soignant à celui de partenaire du client.
Le coaching, est-ce du soin ou de la thérapie ?
Non. Le coach ne diagnostique pas et ne soigne pas. Il accompagne une personne vers ce qu’elle souhaite réaliser. Quand une demande relève du soin, il oriente vers le professionnel compétent. Notre page sur la différence entre coaching et psychothérapie développe ce point.
Combien de temps dure la formation ?
Le parcours complet représente 328 heures sur 7 mois, dont 23 jours de formation. Tu es accompagné tout au long par un mentor coach certifié par l’ICF, en mentorat individuel et collectif. Les accréditations Level 1 et Level 2 sont présentées sur notre page le coach certifié ICF.
Puis-je financer ma reconversion avec mon CPF ?
Oui, la formation est éligible au CPF, et notre organisme est certifié Qualiopi. Ton OPCO peut aussi être sollicité si tu es salarié. Les démarches sont détaillées sur notre page financer sa formation de coach.
Comment savoir si le coaching me correspond ?
Le plus simple est de venir à une soirée découverte, en présentiel ou à distance. Tu y rencontres nos formateurs, tu découvres notre pédagogie et tu vérifies si cette posture te ressemble, sans engagement.
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